직장의 정신 온라인카지노 가입

02/06/2018

Downer의 광업 사업은 외부와 직장에서의 요인이 근로자의 정신 온라인카지노 가입에 영향을 줄 수 있음을 인식했습니다. 때때로 직원은 일과 생활 양식 문제에 대처하기 위해 추가 지원이 필요할 수 있습니다.

프로그램을 개발하는 동안 직원의 현재 정신 온라인카지노 가입 상태를 더 잘 이해하기 위해 직원들은 정신 온라인카지노 가입과 관련된 생활 양식과 행동을 다루는 다양한 설문 조사에 참여하도록 요청 받았다.

정신 온라인카지노 가입 챔피언은 프레임 워크와 정신 온라인카지노 가입 응급 처치 훈련을 제공하여 근로자와 교류 할 수 있도록 권한을 부여하고, 정신 온라인카지노 가입에 도전을 경험하는 사람들이 지원을받을 수있는 환경을 장려했습니다..

주요 구성 요소에는 몇 가지 도구 상자 대화와 디지털 스토리가 포함되어있어 직원의 우울증과 자살 아이디어를 가진 직원의 개인적인 여정을 선보였습니다. 온라인카지노 가입 및 복지를위한 예방 전략을 목표로하는 가족 및 직원을위한 자원이 개발되고 배포되었습니다.

채굴 사업에서 2015 년 5 월 이후 거의 60 개의 코스가 실시되었으며 400 명 이상의 직원이 교육을 받았습니다. 또한 50 명 이상의 가족 구성원이 초청되어 지역 사회 정신 온라인카지노 가입 서비스가 가난한 지역에서 훈련을 마쳤습니다.

정신 온라인카지노 가입 인식 및 동료 지원 교육은 60 명 이상의 직원과 함께 훈련을 받고 동료들에게 지원을 제공 할 준비가되어 있습니다.

평균적으로 임명 된 정신 온라인카지노 가입 전문가는 연도 당 300 명 이상의 직원, 가족 및 사내 관리를 지원했습니다. 2016 년부터 여러 직원이 상당한 정신 온라인카지노 가입 고통을 제시했으며 잠재적 인 질병/부상을 즉시 예방하는 전문적인 지원과 관련이있었습니다.

EAP 이용률은 지난 12 개월 동안 3 % 미만에서 거의 5 %로 증가했습니다. 이것은 임명 된 정신 온라인카지노 가입 전문가와 훈련 된 감독자 및 동료 지지자 모두의 서비스 촉진의 효과와 내부 추천 요금을 보여줍니다.

이 프로그램의 성공은 정신 온라인카지노 가입 응급 처치 훈련이 교육감 역할 이상에 대해 의무화되었음을 의미했습니다.

우리의 프로그램은 직원과 그 가족의 문화와 온라인카지노 가입과 복지에 명백한 큰 영향을 미쳤습니다. 또한 혁신적이고 포괄적 인 접근 방식에 대해 전국적으로 여러 공개 승인을 받았습니다.