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Downer는 Australian Securities Exchange에 상장되어 있으며 26,000 명 이상을 고용하고 있습니다.
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Downer는 호주와 뉴질랜드의 통합 서비스 제공 업체입니다.
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13 년 전 Downer에 합류 한 Brandy Smith는 의사 소통 및 참여 전문가 인 Brandy Smith는이 부문의 풍경이 여성을 위해 긍정적 인 방향으로 움직이고 있으며 일반적으로 더 포괄적이 될 것이라고 생각합니다. Brandy는“저는 참여한 지 10 년 동안 여성 관리자로 본 긍정적 인 유형 변화를 정확히 알 수 있습니다.”Brandy는 말합니다.
오클랜드의 다운타운 프로젝트와 같은 Downer의 복잡하고 유명한 프로젝트 중 일부에 대한 그녀의 역할을 선도하는 커뮤니케이션 전략에서 그녀의 경험에 따르면 프로젝트 팀은 여전히 '남성 지배적'이라고 말합니다. "하지만 내가 시작했을 때보 다 더 많은 여성들이 있습니다. 과거에 보통 남자들이 보유한 다른 역할에서 그들을 보는 것이 좋습니다.".
“다운타운 프로젝트의 경우, 저는 선임 리더십 팀에있었습니다. 이것은 목소리가 있었고 힘을 얻었을 때 게임 체인저였습니다. 이는 이해 온라인카지노 벌금 유니88 참여가 프로젝트의 핵심 성과 지표가 된 '자비로운 설정'을 의미했습니다. Brandy는 Downer가 평등 주변의 균형을 향상시키기 위해 추적하고 있다고 생각합니다. "시간이 좀 걸릴 수 있지만, 내가 관찰 한 것은 여성이 선임 역할로 전환 할 수있는 길과 지원이 존재한다는 것입니다."